Buku ajar ini hadir di tengah dinamika dunia kerja yang terus berubah, menuntut adaptasi dan inovasi dalam pengelolaan aset paling berharga bagi organisasi yaitu sumber daya manusia. Perkembangan teknologi, pergeseran demografi, dan meningkatnya kesadaran akan isu keberlanjutan lingkungan telah mengubah lanskap Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) secara fundamental. Pengelolaan SDM tidak lagi cukup hanya berfokus pada fungsi administratif, tetapi harus mampu menjadi mitra strategis yang mendorong resiliensi, meningkatkan produktivitas, dan menumbuhkan inovasi secara berkelanjutan. Urgensi inilah yang melatarbelakangi penyusunan buku ini, untuk menyajikan kerangka kerja MSDM modern yang relevan dengan tantangan kontemporer. Tujuan utama penulisan buku ini adalah untuk menyediakan referensi komprehensif bagi para mahasiswa, akademisi, dan praktisi MSDM dalam memahami dan mengimplementasikan praktik SDM yang tidak hanya efektif secara operasional tetapi juga bertanggung jawab secara sosial dan lingkungan. Pembahasan dalam buku ini secara khusus mengintegrasikan konsep Green HRM dan prinsip keberlanjutan ke dalam setiap fungsi MSDM, mulai dari perencanaan hingga evaluasi kinerja, dengan demikian diharapkan pembaca dapat membangun sistem pengelolaan SDM yang mampu menciptakan keunggulan kompetitif jangka panjang bagi organisasi di era ekonomi hijau.